盖洛普研究：美国员工的工作投入度降至历史新低，远程办公者降幅最大 – IT之家
10月29日のIT House Newsによると、テクノロジーメディアTechRadarが本日報じたところによると、ギャラップ社の最新調査報告書によると、アメリカの従業員のワークエンゲージメントは過去最低にまで低下しているという。リモートやハイブリッド オフィスで働く人々は仕事に対する熱意に欠けており、AI に対する明確な理解の欠如も従業員の仕事の満足度に影響を与えています。 同庁は、2026年第3四半期の米国従業員のワーク・エンゲージメントは29%で、2011年以来の最低水準に落ちたと指摘した。比較のために、米国のワーク・エンゲージメント指数は2020年に36%だったが、2024年には31%に低下した。 IT House は、前四半期と比較して、完全なリモート オフィスの従業員のワーク エンゲージメントが 5 パーセント ポイント低下し、ハイブリッド オフィスの従業員のワーク エンゲージメントが 2 パーセント ポイント低下したことに気付きました。対照的に、現場従業員のワークエンゲージメントはわずか 1…